Transjakarta Career | Lowongan Kerja PT Transportasi Jakarta

PT Transportasi Jakarta (Transjakarta) merupakan sebuah lembaga yang dipercaya untuk mengelola Bus Rapid Transit (BRT) di bawah pengawasan Dinas Perhubungan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta.

PT Transjakarta bertanggung jawab penuh atas perencanaan, pemeliharaan dan pengoprasian bus transjakarta atau yang biasa orang sebut busway. Sedangkan untuk pengelolaan, infastruktur dan sistem perencanaan Transjakarta (Busway) di sediakan oleh pemerintah provinsi DKI Jakarta, sementara itu untuk penerimaan pembayaran dari tiket dan yang lainnya, pemerintah bekerjasama dengan pihak swasta.

Baca info : Lowongan Kerja Daerah Jakarta

Saat ini Transjakarta sedang membuka lowongan kerja Palembang untuk rekan pencaker.id lulusan S1 yang tertarik mengembangkan karir di perusahaan tersebut.

Berikut informasi lengkap mengenai posisi jabatan yang tersedia, kualifikasi dan persyaratan dokumen yang harus dipersiapkan serta info cara melamar kerja ke PT Transportasi Jakarta (Transjakarta).

Kepala Sie Pajak (Tax Assistant Manager)

Tugas dan tanggung jawab :

1. Melakukan supervisi tim atas verifikasi dokumen pembayaran (aspek perpajakan) dengan akurat dan tepat waktu.
2. Melakukan supervisi tim untuk memastikan perhitungan, pembayaran dan pelaporan SPT Masa PPh Pasal 21, Pasal 23, Pasal 25, Pasal 26, Pasal 4(2), PPN sesuai dengan peraturan perpajakan yang berlaku.
3. Melakukan supervisi tim atas ekualisasi dan rekonsiliasi pajak
4. Melakukan perhitungan dan penyusunan angsuran PPh Pasal 25 sesuai dengan peraturan perpajakan yang berlaku
5. Melakukan perhitungan dan penyusunan SPT Tahunan PPh Badan sesuai dengan peraturan perpajakan yang berlaku.
6. Menyusun Tax Planning

Kualifikasi :

• Minimal S1 (sederajat) diutamakan Jurusan Perpajakan/Administrasi Fiskal /Akuntansi/Manajemen
• Memahami peraturan perpajakan yang berlaku
• Memahami akuntansi
• Pengalaman kerja minimal 5 tahun dan 2 tahun sebagai Kepala Sie/Supervisor/Asisten Manager Pajak
• Diutamakan berpengalaman terkait Transfer Pricing (TP Doc)
• Minimal memiliki sertifikat Brevet Pajak A&B

Kepala Sie Perencanaan Strategis

Kualifikasi: 

• S1 semua jurusan, diutamakan jurusan Manajemen Keuangan/ Manajemen Operasi/  Teknik Industri
• Min. 3 tahun di bidang perencanaan korporasi
• Memiliki pengalaman dalam pembuatan  financial model untuk penyusunan anggaran (budget) perusahaan
• Memiiki pengalaman di sektor bisnis dengan layanan konsumen yang relevan / berfrekuensi konsumsi tinggi (transportasi, keuangan, telekomunikasi)
• Kemampuan analitik dan konseptual yang kuatMemiliki kompetensi perencanaan strategis / performance metrics sesuai standar best practice (BSC, OKR) dan keuangan perusahaan.
• Kemampuan komunikasi yang baik dengan multi stakeholders (in bahasa & english)

Deskripsi Pekerjaan: 

1. Mengelola dan mengawasi proses evaluasi visi, misi perusahaan dan formulasi strategi perusahaan yang diturunkan menjadi KPI perusahaan, direktorat dan divisi, inisiatif strategis perusahaan serta program kerja, direktorat, divisi. 
2. Mengawasi dan memastikan rencana aksi Kegiatan Strategis Daerah (KSD) selaras dengan KPI perusahaan, direktorat, divisi serta program kerja perusahaan, direktorat dan divisi.
3. Mengkoordinasikan pelaksanaan penyusunan RKA Perusahaan termasuk rencana aksi KSD dan Rencana Bisnis Perusahaan/ RJPP maupun penyesuaian/ revisi.  
4. Mengontrol secara berkala atas perubahan/ dinamika lingkungan eksternal dan internal perusahaan sebagai input penyesuaian strategi bagi manajemen perusahaan.
5. Mengelola pengembangan dan perbaikan proses perencanaan perusahaan secara berkelanjutan yang mendorong peningkatan performa perusahaan.

Kepala Departemen Proses Bisnis

Kualifikasi : 

• Pendidikan Minimal S1, (diutamakan dari Jurusan Teknik Industri dan Manajemen atau setara).
• Pengalaman kerja 3 – 5 tahun di bidang improvement/business process/managing innovation dengan minimal 2 tahun di posisi manajerial
• Memiliki Kemampuan logika berpikirm konseptual dan analisis yang baik
• Memiliki kemampuan yang baik dalam memimpin tim, perencanaan dan pengembangan, serta memiliki semangat yang tinggi

Deskripsi Pekerjaan : 

1. Merencanakan roadmap rencana  pengembangan proses bisnis dan improvement program perusahaan sesuai dengan RJPP.
2. Mengawasi dan memonitor pelaksanaan pengembangan proses bisnis dan improvement program perusahaan.
3. Memastikan seluruh elemen perusahaan ikut terlibat dalam rangkaian program improvement
4. Memastikan seluruh kegiatan dari rangkaian program improvement berjalan sesuai dengan perencanaan dan target yang telah ditentukan
5. Melakukan identifikasi, priorititasi, dan manajemen risiko terhadap peluang perbaikan di seluruh unit kerja serta memonitoring kajian improvement yang dapat menghasilkan business impact
6. Mereview proses bisnis secara berkala serta memastikan integrasi antar proses di seluruh unit kerja

Baca juga : Lowongan Kerja PT Yamaha Indonesia Motor Mfg

Kantor Pusat PT Transportasi Jakarta (Transjakarta)
Jalan Mayjend Soetoyo No.1
Cawang, Jakarta Timur

Pendaftaran
Bagi rekan pencaker.id yang sudah memenuhi persyaratan diatas dan tertarik mengisi lowongan tersebut, silahkan apply lamaran via web di link berikut:

Lihat juga: Lowongan Kerja Honda Mugen Jakarta

Catatan:
– Proses rekrutmen tidak di pungut biaya apapun
– Hanya kandidat pelamar yang sesuai persyaratan yang akan di proses lebih lanjut
– Follow Sosial Media kami di Instagram: @pencakerid dan Facebook: @pencakerid